Senior Intercedent Consultant – Start People – Doetinchem

Start People

Over de functieWerk geeft waarde! Jij bent van waarde voor Start People als je aan de slag gaat als Senior Intercedent Consultant. Van grote waarde zelfs; want jij gaat op onze vestiging een belangrijke rol vervullen door ook de manager te vervangen en ondersteunen. Vandaar dus dat we een ervaren, senior intercedent consultant zoeken. En wil je zelf vestigingsmanager worden in de (nabije) toekomst, dan biedt onze organisatie jou hiervoor een volledig traject aan! Heb jij ervaring in de flex-branche/uitzendbranche of in HR en zoek je een nieuwe werkomgeving of uitdaging? Dit is je kans! Werken bij Start People is ontzettend gaaf! Je wordt namelijk een teamlid van het wereldwijde RGF Staffing waarvan Start People, net als o.A. Unique en Secretary Plus behoren. Ga je werken bij Start People dan werk je bij een bedrijf met bijna vijftig jaar ervaring en een bijzondere historische basis. Start People is een grote speler op de arbeidsmarkt met álle moderne tools die jou helpen om impact te maken; voor jezelf (een baan met veel eigen regie, verantwoordelijkheid en perspectief), voor je accounts en werkzoekenden én voor de maatschappij; Start People werkt immers voor iedereen!Per direct zijn wij op zoek naar een zelfstandig werkend senior intercedent/consultant die het een uitdaging vindt om contacten met een grotere pool aan kandidaten te hebben en meer uiteenlopende en/of hoge volume accounts te behartigen en hiermee een eigen netwerk te beheren. Je werkt nauw samen met de manager en jouw team van zes andere collega’s op de vestiging en kent vele collega’s van omliggende vestigingen waar je mee samenwerkt. Ook heb je regelmatig contact of bijeenkomsten met collega’s uit de verdere regio of zelfs vanuit het gehele land. Je zult meer complexe/brede werkzaamheden gaan uitvoeren en levert een bijdrage aan bijv. de jaarplannen, offerte en tendertrajecten en andere sturende taken binnen de vestiging. Je volgt en signaleert ontwikkelingen in de markt en flexbranche en van je eigen accounts (klanten) en weet die te vertalen in commerciële kansen. Kortom; in deze veelzijdige baan weet jij continue meerdere ballen tegelijk hoog te houden.Hoe ziet jouw dag eruit? Je begint met een kop koffie en een praatje met je collega’s. Na een gezamenlijke ochtendoverleg gaan jullie aan de slag. Als senior intercedent consultant ben jij dagelijks verantwoordelijk voor het maken van de juiste match tussen klant en kandidaat. Hierin weet jij als geen ander te anticiperen op wat beide partijen zoeken. In deze baan heb je veel vrijheid en eigen regie; je kent dit werk uit jeeerdere ervaring en weet dat het ontzettend afwisselend en dynamisch is. Je bent iemand die creatief is en je houdt je graag bezig met het opzetten van verschillende acties en campagnes om kandidaten te werven voor de klanten. Je bent bezig met het werven en selecteren van kandidaten via allerlei kanalen, o.M. via LinkedIn, Indeed, Nationale Vacaturebank en natuurlijk onze eigen netwerken binnen de brede organisatie waar Start People deel van uitmaakt. Ook stel je vanuit je eigen caseload kandidaten voor bij de diverse accounts. Zo help jij kandidaten aan een nieuwe passende baan en denk je constant mee met de klanten uit je netwerk. Je bent commercieel gedreven. Zie jij ergens kansen, dan speel jij daar samen met je collega’s, zo snel en goed mogelijk op in. Je doet de werving en selectie van kandidaten, borgt een goed relatiebeheer en zorgt ervoor dat de vacatures bij de klant zo snel mogelijk ingevuld worden. Binnen het MKB segment werk jij voor meerdere klanten die al jaren lang zaken doen met Start People maar je doet ook een aandeel in de acquisitie van nieuwe accounts. Een belangrijke rol is voor je weggelegd in de ondersteuning van de vestigingsmanager ten aanzien van lopende administratieve zaken, het aansturen van (nieuwe) medewerkers etc. Wij willen als vestiging van beter naar best. Daar hebben wij jouw inzet bij nodig. Dus, vind jij het een uitdaging om samen met een ervaren team verder te groeien? Dan willen wij bij Start People Ulft maar één ding zeggen, welkom in ons team!Jouw takenpakket ziet er als volgt uitVoeren van intakegesprekken op de vestiging; De vraag van deopdrachtgever vertalen naar een wervingsprofiel en vervolgens de wervingsstrategie bepalen; Matchen van vraag en aanbod op de lokale arbeidsmarkt; Voorbereiden van kandidaten op sollicitatiegesprekken; Evaluatiegesprekken met klant en kandidaat voeren; Contracten in orde maken en zorgen voor een juiste verloning; Het schrijven van creatieve vacatureteksten; Bedenken en uitvoeren van recruitment acties voor het werven van aanbod; Onderhouden en borgen van contacten met bestaande en nieuwe klanten en relaties; Op bezoek gaan bij klanten en prospects; Diverse taken ter ondersteuning of vervanging van de vestigingsmanager, zoals administratief bijhouden van zaken, jaarplanning, offertes en tendertrajecten, (mede) aansturing team, inwerken nieuwe collega’s, etcSamen met jouw collega’s werk je midden in de centrum van Ulft, waar het kantoor in een mooi inloop-kantoorpand gevestigd zit met een gratis parkeerplaats tegenover het pand. Deze vestiging is goed bereikbaar vanuit de regio Achterhoek, Liemers en Arnhem (Doetinchem, Winterswijk, Zevenaar enz.) Als teamlid zet jij met je collega’s jouw expertise in om de MKB klanten en markt in de regio en het werkgebied van jouw vestiging verder te laten groeien.Wat we biedenWerk jij op dit moment als intercedent of in een andere functie binnen de HR-branche en wil je graag een volgende stap maken in je carrière? Ga aan de slag bij onze vestiging Ulft als senior intercedent waarbij er de ruimte is om in de toekomst een vestiging aan te sturen!Kies voor deze baan met veel afwisseling en een commerciële tint. Haal jij je energie uit het werken voor, en met mensen? Dan is dit de perfecte combinatie!Een fulltime baan van 40 uur per week (minder uren/parttime is bespreekbaar); Een startsalaris tussen de € 2.700 en € 3.200, bruto per maand, afhankelijk van jouw achtergrond en werkervaring; Een vast contract nadat tijdens het tijdelijk dienstverband gebleken is dat jij en Start People goed bij elkaar passen; Een bonusregeling waarbij je per kwartaal, op basis van de resultaten van je team, regio en de totale organisatie, een leuk bedrag extra uitbetaald kunt krijgen; Deelname aan een uitgebreid inwerkprogramma bij ons eigen Start People College, gevolgd door een divers aanbod aan opleidingen want ontwikkeling staat bij ons voorop; Een persoonlijkbudget van 6% bovenop je jaarsalaris waarbij je zelf kunt kiezen waaraan je dit wilt gaan uitgeven. Bijvoorbeeld: extra uitkering in geld, extra verlofdagen, het kopen van een fiets of een vergoeding van je sport abonnement; Laptop van de zaak en mobiele telefoon van de zaak; Flexibel uitbetaald vakantiegeld (8%), waarbij je zelf kiest wanneer en met welke frequentie je dit uitbetaald wil krijgen. Bijvoorbeeld maandelijks of twee keer per jaarHoe ziet de procedure eruit? Stap 1. Maak kenbaar dat je interesse hebt en solliciteer direct via de sollicitatiebutton op deze pagina of e-mail je cv; Stap 2. We nemen contact met je op; Stap 3. Je komt op gesprek bij ons op de vestiging in Ulft; Stap 4. Je maakt het assessment en we bespreken de uitkomsten; Stap 5. Zijn alle partijen enthousiast? Gefeliciteerd met je nieuwe baan bij Start People! We spreken met je af wanneer je bij ons begint!Heb je nog vragen of wil je graag meer weten? Je bent altijd welkom voor een oriënterend gesprek. Neem daarvoor telefonisch contact op met Maarten Kok, vestigingsmanager van de vestiging in Ulft:Of via de vestiging. Een e-mail sturen kan ook, doe dit naar ulft[at]startpeople.NlFunctie-eisenAls Intercedent is het belangrijk dat jij deskundig, ondernemend en vooral nieuwsgierig bent. Jij hebt interesse in wat de klant doet, maar ook in wat de kandidaat motiveert. Daarbij weet jij wat nodig is om succesvol te zijn en vanwege jouw professionele houding, weten de klant en kandidaat jou te vinden wanneer nodig. Je hebt goede communicatieve vaardigheden en een representatief voorkomen want jij bent het visitekaartje van Start People.Jij beschikt over minimaal HBO werk en denkniveau; Je hebt minimaal 1,5 jaar werkervaring binnen de flex-branche/uitzendbranche of binnen een HR-functie; Je bent in bezit van rijbewijs B en auto; Je bent fulltime beschikbaar (in overleg is minder uren bespreekbaar):Je werkt zelfstandig als intercedent/consultant en bent inzetbaar als ondersteunend/plaatsvervangend manager:Je coacht/begeleid nieuwe collega’s en werkt ze in; Eigenschappen die we graag bij je terug zien: communicatief zeer vaardig, flexibel, in staat om goed prioriteiten te stellen, stressbestendig, goed om kunnen met ad hoc situaties, maar bovenal ben je iemand met humor en een positieve instelling!Natuurlijk ben jij gewoon jezelf, want dat vinden wij het allerbelangrijkste! Als je ondernemend bent, gemakkelijk communiceert, ‘out of the box’ kunt denken en weet door te zetten, ook op de momenten dat het resultaat wat moeilijker te behalen valt, dan past dit werk bij Start People helemaal bij jou!Over het bedrijfStart People werkt voor iedereen! Voor zowel het bedrijfsleven als voor iedere werkzoekende. Al ruim 40 jaar heeft Start People ervaring in het matchen van vraag en aanbod op de arbeidsmarkt. Dat is echt mensenwerk! We zetten hiervoor alle zeilen bij: niet alleen gebruiken we handige digitale tools om snel te kunnen werken, vooral zetten we onze praktijkervaring in gecombineerd met de persoonlijke kwaliteiten van onze intercedenten/consultants. Wij denken in kansen en mogelijkheden. Daarbij willen we snel en efficiënt werken maar dit áltijd laten samengaan met de menselijke kant van het werk en natuurlijk onze persoonlijke touch. Zo leveren wij onze dienstverlening bij het MKB in een groot deel van de Achterhoek bij vele ondernemingen én alle werkzoekenden met wie we contact hebben.Voor het team van Start People Ulft zoeken wij een senior intercedent c
Lees hier meer…

Om op deze vacature te solliciteren bezoek je nl.whatjobs.com.

Deel deze vacature: